五险三金指的是哪三金 三个月的五险一金多少钱

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五险一金，顾名思义，它包括5社会保险和住房公积金待遇。5这种社会保险主要包括职工养老保险，员工医疗保险，失业保险，工伤保险和生育保险。以后生育保险将要合并到员工医疗保险当中去，那么我们俗称的五险一金就变成了四险一金。

也许一些单位，在缴纳社保的过程中，并不是五险一金，有的单位有五险，两金甚至五险三金，这是为什么呢？其实这也包括一些其他的治疗，比如职业年金或者企业年金，那么可以称之为五险二金。也有一些单位，在这个原有的基础上，他增加了一个补充医疗保险待遇，所以叫五险三金。

实际上，对个人来说，你喜欢这样的相关性，社会保障福利越多，对自己越有利。毕竟社保种类越多，那么你可以享受的权利就会更多。举个简单的例子，比如参加职业年金或者企业年金，然后就像是补充养老待遇，我们都有这样的补充养老待遇，达到法定退休年龄退休后，其实自己养老金的收入会增加。

但是绝大多数企业实际上是没有企业年金的，所以只有五险一金，也就是我们通常所说的这个住房公积金的待遇，所以在没有企业年金的基础上，所以退休后，你只能得到社保养老金的好处，而且拿不到补充养老金的待遇，就是这样的差别，事实上，有些人也许可以获得职业年金800多块钱，甚至1000多块钱，有些人甚至更高，所以对自己和收入的影响还是比较大的。

但是这方面的治疗，只能通过自己的工作单位参保，假设你没有工作单位，只能走灵活就业模式，来参加职工养老保险和员工医疗保险，剩下的三险一金就不能参加了。这就是我们只有有工作单位才能享受相关待遇的原因，尤其是住房公积金和职业年金，必须经过工作单位，才能参保，不然没办法上保险。

如果你拥有住房公积金，你可以通过它贷款，毕竟住房公积金的贷款利率比我们商业银行低很多，对于自己的住房成本可以降低很多，所以说这是我们有住房公积金和没有住房公积金的主要区别。即使不通过住房公积金买房，所以对你来说，这个住房公积金，也是额外收入，毕竟你个人从工资里扣多少，单位会给你多少钱，所以可以增加这样一笔额外的收入。

这就是有五险一金的好处，当然，五险一金，不管哪个待遇，你的累计缴费年限越长，只有在未来，我们才能获得更高的收入和回报，包括我们的养老保险，你积累贡献的年数越多，以后会有更多的养老福利，所以我们在参保的过程中尽量保持一个连续缴费，那样的话，只有在未来，我们才能享受更高的水平。

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